Ein neues Pilotprogramm von Onapsis: Flexible Freitage
Der Mai läutet den Monat der psychischen Gesundheit ein, doch psychische Gesundheit und Wohlbefinden haben bei Onapsis das ganze Jahr über Priorität. Als Teil unseres Wohlfühlprogramms haben wir „Flexible Fridays“ eingeführt, eine neue Pilotinitiative, die darauf abzielt, mehr Flexibilität zu bieten, der „Meeting-Müdigkeit“ entgegenzuwirken und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu fördern. „Flexible Fridays“ umfassen zwei wesentliche Komponenten: keine internen Besprechungen am Freitagnachmittag und die Möglichkeit, das Wochenende vorzeitig zu beginnen, um bei Familie und Freunden neue Energie zu tanken.
Und was machen unsere Onas an ihren „Flexible Fridays“?
Marty Hoffman, leitender Vertriebsmitarbeiter
„In sechs Wochen werde ich zum ersten Mal Vater einer kleinen Tochter. Diese Freitage haben mir die Möglichkeit gegeben, mich darauf vorzubereiten! In den nächsten Wochen werde ich die „Flexible Fridays“ nutzen, um mehr Babysachen zu erledigen und Zeit mit meiner Freundin zu verbringen, die jetzt im Mutterschaftsurlaub ist. Die kürzere Arbeitswoche durch die „Flexible Fridays“ zeigt, dass es nicht nur möglich ist, weniger zu arbeiten und trotzdem genauso (oder sogar noch) produktiv zu sein, sondern dass auch ein fortschrittlicher Wandel möglich ist, besonders in einem schnelllebigen Umfeld.“
Paige Roderick, Senior Revenue Marketing Specialist
„Die ‚Flexible Fridays‘ haben mir die Möglichkeit gegeben, mehr Zeit mit meiner Familie zu verbringen, mich zu organisieren und draußen zu sein, jetzt, wo das Wetter langsam schöner wird. Für mich bedeuten die ‚Flexible Fridays‘ den Unterschied zwischen einem schnellen Wechsel um 17 Uhr vom ‚Arbeitsmodus‘ in den ‚Wochenendmodus‘ und der dringend benötigten Auszeit nach einer anstrengenden Woche. Ich bin so dankbar, für ein Unternehmen zu arbeiten, das die Bedeutung der Work-Life-Balance versteht und Anpassungen vornimmt, um unser sich ständig veränderndes Arbeitsumfeld zu unterstützen.“
Aliki Kalpaxis, leitende Finanzanalystin
„Dank der flexiblen Freitage konnte ich dem Stau entgehen und früh nach New Hampshire fahren, um dort das Wochenende auf der Piste zu verbringen.“
Will Frascarelli, Senior Manager, Unternehmensförderung
„An die flexiblen Freitage muss man sich erst gewöhnen. Die erste Woche war eine Herausforderung für mich. Aber mittlerweile erledige ich meine Arbeitsaufgaben und Planungen im Voraus, damit ich meine freie Zeit sinnvoll für andere nutzen kann. Diese freie Zeit gibt mir die Möglichkeit, bei ‚Community Servings‘ in Jamaica Plain, Massachusetts, mitzuhelfen. ‚Community Servings‘ liefert medizinisch abgestimmte Mahlzeiten an kranke Menschen, und jetzt habe ich die Zeit, eines meiner Hobbys – das Kochen – sinnvoll einzusetzen.“
Lean Daney, IT-Projektmanager
„Um sicherzustellen, dass ich meine ‚Flexible Fridays‘ auch wirklich nutze, habe ich meiner Frau von dieser Vergünstigung erzählt. Jede Woche kommt sie um 13 Uhr an meinen Schreibtisch, schaut mich an und tippt dabei auf ihre Uhr, um mich zu zwingen, eine Pause vom Computer zu machen. Letzten Freitag haben wir in einem schicken Restaurant zu Mittag gegessen, während sie mich bat, die Duschleitung zu reparieren, jetzt, wo ich Zeit habe! Flexible Fridays bedeutet, dass Onapsis sich um mich kümmert, und ist ein starkes Signal, mir Zeit zum Entspannen zu nehmen, Zeit mit der Familie zu verbringen und neue Energie für ein weiteres großartiges Jahr zu tanken.“
Olga Empson, Programmmanagement
„An den ‚Flexible Fridays‘ gönne ich mir etwas Selbstfürsorge, zum Beispiel eine Maniküre und Pediküre oder ein Mittagessen mit einer Freundin. Mein Plan ist es, etwas für mich zu tun, während mein Mann arbeitet und meine Kinder in der Schule sind. Das tut meiner psychischen Gesundheit sehr gut, und meine Stimmung hat sich zum Positiven gewendet. Jeden Freitagmorgen strahle ich über das ganze Gesicht!“
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